Agremiados inconformes del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Estado, Municipios y Organismos Paraestatales (SUTSEMOP) denunciaron que a pesar de haber concluido su gestión desde el pasado 6 de febrero, Pedro García Saucedo, aún se desempeña como líder sindical.
De acuerdo con una gaceta informativa en la que se dio a conocer dicha situación, los agremiados inconformes mencionaron que a pesar de que el plazo establecido por el estatus que rige a su organismo se cumplió, varios exdirectivos permanecen operando al interior del sindicato.
Delegados municipales, seccionales y los propios integrantes del Comité Directivo permanecen con su labor pese a que carecen de representación y personalidad legal.
Aunado a que su plazo de gestión concluyó, García Saucedo no emitió la convocatoria para la renovación de la dirigencia, por lo que los agremiados solicitan la intervención del secretario de Gobierno, Esaú Hernández Herrera, al girar instrucciones al presidente magistrado del Tribunal de Conciliación y Arbitraje para que se realice el proceso electoral.
En el documento, los inconformes acusaron a García Saucedo de mantener pláticas en relación a mejoras de la clase sindicalizada con el oficial mayor de Gobierno del Estado, Le Roy Barragán. Sin embargo, las negociaciones, expusieron, no son válidas debido a que el Tribunal deberá nombrar al nuevo representante interino para este mes de febrero.
Peligran cuotas y pólizas de seguro
De acuerdo con los agremiados, la situación fue notificada al secretario de Gobierno, Esaú Hernández Herrera, a fin de que tome cartas en el asunto y no se ponga en riesgo las aportaciones del gremio, solicitándole la retención de las cuotas de los trabajadores para ser depositadas ante el Tribunal.
Entre las inconformidades de la base trabajadora sindicalizada se encuentran que en el 2009, Pedro García contrató la póliza para los años 2009, 2010 y 2011 de un seguro con la empresa Zurich.
Sin embargo, a la fecha, los agremiados carecen de la información pertinente sobre las condiciones de la póliza de seguros, el porcentaje y los supuestos beneficios, además de que dicha aportación se les descuenta vía nómina y no han recibido el documento de la póliza.
Incluso, denunciaron, hay casos en que trabajadores que no pudieron cobrar el seguro y tampoco recibieron el pago por los gastos funerarios.
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